
Pièce d’identité (CNI et passeports)
L’édition des cartes d’identité et passeports n’est plus prise en charge par le pôle services à l’usager de la Mairie.
Communes pour la réalisation des démarches de demande de pièce d'identité
-
Attichy – 03.44.42.90.44
-
Auneuil – 03.44.47.70.23
-
Beauvais – 03.44.79.40.00
-
Breteuil – 03.44.80.24.24
-
Chambly – 01.39.37.44.00
-
Chantilly – 03.44.62.42.00
-
Chaumont-en-Vexin – 03.44.49.00.46
-
Clermont – 03.44.50.84.84
-
Compiègne – 03.44.40.72.00
-
Creil – 03.44.29.50.00
-
Crépy-en-Valois – 03.44.59.44.44
-
Estrées Saint Denis – 03.44.91.60.90
-
Grandvilliers – 03.44.46.76.48
-
Lachapelle aux Pots – 03.44.04.50.70
-
Le Coudray Saint Germer – 03.44.81.62.12
-
Liancourt – 03.44.73.02.06
-
Margny-lès-Compiègne – 03.44.90.73.00
-
Méru – 03.44.52.36.00
-
Nanteuil-le-Haudouin – 03.44.88.38.00
-
Noailles – 03.44.03.30.61
-
Nogent-sur-Oise – 03.44.66.30.30
-
Noyon – 03.44.93.45.00
-
Pont-Sainte-Maxence – 03.44.72.07.17
-
Ressons-sur-Matz – 03.44.42.51.18
-
Ribécourt-Dreslincourt – 03.44.75.53.53
-
Saint Just-en-Chaussée – 03.44.19.29.29
-
Saint-Maximin – 03.44.61.18.40
-
Senlis – 03.44.63.81.81
-
Verneuil-en-Halatte – 09.61.60.43.79
Pré-demande pour une carte d'identité
Question-réponse
Que doit faire l'employeur en cas de décès d'un salarié ?
Vérifié le 26/12/2022 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre), Ministère chargé du travail
Le décès d'un salarié est un cas de force majeure qui entraine la rupture du contrat de travail. Quels sont les effets du décès sur le contrat de travail? Quelles sont les obligations de l'employeur lors du décès d'un salarié? L'employeur doit-il verser des indemnités aux héritiers du salarié? Nous faisons un point sur la réglementation.
Questions ? Réponses !
Et aussi
-
Accident du travail : démarches à effectuer
Travail - Formation
Pré-demande pour un passeport
Question-réponse
Que doit faire l'employeur en cas de décès d'un salarié ?
Vérifié le 26/12/2022 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre), Ministère chargé du travail
Le décès d'un salarié est un cas de force majeure qui entraine la rupture du contrat de travail. Quels sont les effets du décès sur le contrat de travail? Quelles sont les obligations de l'employeur lors du décès d'un salarié? L'employeur doit-il verser des indemnités aux héritiers du salarié? Nous faisons un point sur la réglementation.
Questions ? Réponses !
Et aussi
-
Accident du travail : démarches à effectuer
Travail - Formation